Технический писатель

• Писать понятную и доступную техническую документацию по разворачиванию, конфигурированию и мониторингу платформы, в том числе пошаговые руководства, справочники API;
• Разрабатывать внутреннюю документацию для службы поддержки и прочих подразделений компании;
• Составлять и проверять сценарии использования IaaS/PaaS-продуктов, которые помогут читателям решать прикладные задачи;
• Поддерживать материалы в актуальном состоянии;
• Следить за грамотностью в текстах;
• Разбираться в работе технологически сложного и интересного продукта;
• Плотно взаимодействовать с командой сервиса, давать обратную связь на документируемую платформу.

• Опыт работы с PaaS-сервисами одного или нескольких облачных провайдеров, понимание терминологии IaaS/PaaS/SaaS;
• Опыт подготовки пользовательской и технической документации для облачных продуктов;
• Навыки работы с консолью *nix;
• Отличное владение русским языком, умение писать хорошо структурированные и грамотные тексты;
• Умение излагать свои мысли коротко и ясно;
• Опыт подготовки инструкций для разработчиков/инженеров;
• Умение работать с ЦА — понимать, почему это важно, адаптировать материалы и стиль под круг читателей;
• Знание английского на уровне чтения профессиональной литературы.

• Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
• Конкурентный уровень дохода (оклад + годовой бонус);
• ДМС со стоматологией и возможностью подключения к программе своих детей и родственников;
• Прозрачную систему мотивации, которая позволяет влиять на уровень дохода;
• Работу в команде профессионалов;
• Участие в создании инновационных продуктов;
• Гибкое начало рабочего дня, пятница - сокращённый рабочий день;
• Офис в центре Москвы;
• Корпоративную мобильную связь;
• Льготную программу ипотечного и потребительского кредитования.

Ещё у нас:

• Возможность вертикального и горизонтального роста;
• Бонусные программы от компаний партнёров;
• Возможность получения бонуса за закрытие вакансии по вашей рекомендации;
• Материальная помощь при рождении детей и др. семейных обстоятельствах;
• Обучение в Корпоративном университете за счёт компании;
• Участие в профильных конференциях в качестве спикера или слушателя;
• Корпоративная жизнь: спортивные комьюнити, клубы по интересам (настолки, интеллектуальные игры)